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AMP / AES / Étudiant(e) en formation dans le secteur social ou médico-social - (H/F)

Le poste

SERVICE :

Familles Gouvernantes est un dispositif d’habitat inclusif destiné à des personnes en situation de handicap psychique. Organisé autour de logements partagés en colocation, il propose un accompagnement au quotidien favorisant l’autonomie, le vivre-ensemble, la participation sociale et l’inclusion dans la cité. À Thouars, l’équipe accompagne trois unités de colocation de cinq personnes.


Vous rejoignez une équipe de proximité et contribuez à la qualité de vie des colocataires, dans le respect de leurs choix, de leur rythme et de leurs capacités. Les interventions portent notamment sur les temps de vie quotidienne du week-end et peuvent également concerner des remplacements ponctuels de salariés.



MISSIONS :

Accompagner les colocataires dans la vie quotidienne :

  • Accompagner les personnes dans les actes essentiels et ordinaires de la vie quotidienne, en encourageant leur autonomie ;
  • Soutenir l’organisation et la réalisation des repas, des courses, du rangement et de l’entretien du logement et du linge ;
  • Encourager chaque colocataire à prendre part aux tâches communes, selon ses capacités et sa part de responsabilité ;
  • Favoriser le maintien et le développement des compétences utiles à la vie en logement partagé ;
  • Veiller au confort, à la sécurité et au bien-être des personnes accompagnées, en respectant leur intimité et leurs habitudes.


Participer à la vie collective et au vivre-ensemble :

  • Contribuer à une ambiance conviviale et au bon fonctionnement de la colocation ;
  • Encourager les échanges, l’entraide et la participation de chacun à la vie collective ;
  • Aider à prévenir les tensions et contribuer à leur apaisement, en sollicitant l’équipe si nécessaire ;
  • Proposer ou accompagner des activités simples adaptées aux envies et aux possibilités des colocataires.


Assurer la continuité de l’accompagnement :

  • Observer les situations du quotidien et alerter l’équipe en cas de difficulté ou de changement préoccupant ;
  • Transmettre les informations utiles aux professionnels de l’équipe afin d’assurer la continuité de l’accompagnement ;
  • Appliquer les consignes et procédures du service, dans le respect de la confidentialité et de la bientraitance.



CARACTERISTIQUES DU POSTE :

  • Lieu de travail : Thouars ;
  • Type de contrat : CDD à temps partiel pour les week-ends et/ou des remplacements ponctuels lors des congés des salariés en poste ;
  • Horaires de travail :
    • samedi de 9 h 30 à 12 h 30 et de 17 h 30 à 19 h 30 ;
    • dimanche de 10 h à 12 h 30 et de 17 h 30 à 19 h 30 ;
  • Rémunération : selon la Convention CCNT du 15/03/1966 – AMP pour adultes – Salaire brut base temps plein de 1 867,02 € à 2 274,73 € selon expérience + indemnité métiers socio-éducatifs (238 € bruts au prorata du temps de travail), selon les conditions applicables ;
  • Prise de poste : dès que possible.


Profil recherché

COMPETENCES RECHERCHÉES :

Savoir-faire :

  • Sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités ;
  • Capacité à accompagner sans faire à la place de la personne ;
  • Aptitude à participer à l’animation d’un petit groupe et à la vie collective ;
  • Capacité à transmettre les informations utiles et à travailler en équipe.


Savoir-être :

  • Écoute, patience, bienveillance et respect des personnes ;
  • Autonomie, prise d’initiative et bon sens dans les situations du quotidien ;
  • Posture adaptée, discrétion et respect de la confidentialité ;
  • Capacité à poser un cadre rassurant et à garder son calme en cas de tension.



FORMATION ET EXPERIENCE :

  • Être en cours de formation dans le secteur social ou médico-social (DEAES, infirmier, moniteur éducateur, éducateur spécialisé, ou formation équivalente).
  • Une expérience ou une sensibilité au handicap psychique et à l’accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité est souhaitée.
  • Permis B souhaité.
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